Rekrutacja widziana oczami kandydata i z perspektywy firmy często wygląda zupełnie inaczej. Kandydaci oczekują sprawnej komunikacji, szybkiego feedbacku i jasnych zasad, podczas gdy pracodawcy skupiają się głównie na dopasowaniu kompetencji do stanowiska. Skąd biorą się te rozbieżności i jak można je ograniczyć, by poprawić doświadczenie obu stron procesu rekrutacyjnego?
Otrzymaliśmy nagrodę specjalną Pomorskiego Pracodawcy Roku 2019
Otrzymaliśmy nagrodę specjalną Pomorskiego Pracodawcy Roku 2019
Gala Evening Pracodawców Pomorza
W piątek, 14 lutego w AmberExpo odbyła się Gala Evening Pracodawców Pomorza.
Na początku każdego roku Pracodawcy Pomorza, czyli największa organizacja przedsiębiorców w naszym regionie, organizuje to wydarzenie, podczas którego nagradza najlepsze i najbardziej wyróżniające się firmy na Wybrzeżu.
Nagroda specjalna
Gośćmi specjalnymi wieczoru byli wspaniały aktor Andrzej Seweryn oraz profesor Jerzy Limon, literaturoznawca i pisarz, dyrektor Gdańskiego Teatru Szekspirowskiego. W wydarzeniu uczestniczyło około 1000 osób – głównie przedsiębiorcy, ale także politycy, działacze społeczni oraz ludzie mediów.
Nasza firma otrzymała nagrodę specjalną za zabezpieczanie potrzeb pracodawców na rynku pracy.




Więcej wpisów
Candidate experience w praktyce – czego oczekują kandydaci, a co oferują pracodawcy
Presja czasu a ryzyko błędów w zatrudnianiu cudzoziemców – jak ich unikać?
Początek roku 2026 to dla wielu pracodawców okres wyjątkowo intensywny.
Zmiany w przepisach dotyczących cudzoziemców, zapowiedzi nowych regulacji – w szczególności w zakresie zatrudniania obywateli Ukrainy – powodują naturalny niepokój i presję, aby działać szybko. I właśnie w tym momencie pojawia się największe ryzyko.
Czy umowa o pracę tymczasową wlicza się do emerytury?
Sprawdź, jak praca tymczasowa wpływa na kapitał emerytalny, staż pracy i rozliczenia w ZUS oraz jakie są różnice w stosunku do umów cywilnoprawnych.





Najnowsze komentarze