Агентство тимчасового та
постійного працевлаштування
Ви шукаєте
роботу?
Looking
for a job?
Агенція з працевлаштування Grupa Progres
Grupa progres – ваш надійний партнер у кар’єрному рості. Ми спеціалізуємося на знаходженні висококваліфікованих працівників для ваших виробництвених потреб. З нами ви отримаєте індивідуальний підхід, який враховує ваші навички та досвід.
Наша мета – забезпечити вам можливість розкрити свій професійний потенціал. Ми гарантуємо ефективність, конфіденційність та швидке знаходження вас на вакансії, яка відповідає вашим вмінням та бажанням.
Обирайте Grupa Progres для успішної кар’єри та можливості росту у вашій професійній сфері!
Легалізуйте своє проживання в Польщі!
Бажаєте легально працювати в Польщі? А може, ви вже працюєте і хочете продовжити своє перебування? Не знаєте з чого почати? Які документи слід підготувати? До якого польського уженду звернутися?
Ми зробимо це за Вас!
Консультація щодо правил проживання в Польщі
Легалізація Перебування (Карта Тимчасового Проживання)
Послуга консьєрж
Громадянство / Резидент ЄC
Зміна рішення карти тимчасового проживання
Не знайшли для вас пропозиції?
Наш консультант знайде його для вас!
Пропозиції роботи україномовним
Робочі можливості в Польщі залишаються популярним вибором для українців, які шукають кращого життя, із позитивними відгуками від іммігрантів, які вказують на сприятливі умови і конкурентоспроможні заробітні плати. Неабияке тут те, що можуть знаходити роботу як чоловіки, так і жінки різних вікових категорій, а також студенти. Існує багато актуальних вакансій, що гарантує знайдення підходящого місця для кожного.
Різноробочі
Сезонні робітники
Доглядальниці, няні, домашні працівниці
Менеджери
Робітники виробництва
Фахівці у високих технологіях
Кухарі
Медичні працівники, такі як медсестри та лікарі
Будівельники
Працівники сфери обслуговування
Офіціанти та бармени
Наш блог
Правила відпустки в Польщі. Скільки днів відпустки покладається за перший місяць роботи?
Незадекларована робота в Польщі, тобто неповідомлення про трудові відносини у відповідні органи та ухилення від сплати внесків, – це явище, яке зустрічається на кожному ринку праці, а не лише на польському. Хоча це може здатися вигідним у короткостроковій перспективі як для роботодавців, так і для працівників, це має серйозні юридичні та фінансові наслідки. У цій статті ви дізнаєтеся, що робить роботу без контракту привабливою і чому це ризик, на який не варто йти.
Незадекларована робота в Польщі – наслідки, які потрібно знати
Незадекларована робота в Польщі, тобто неповідомлення про трудові відносини у відповідні органи та ухилення від сплати внесків, – це явище, яке зустрічається на кожному ринку праці, а не лише на польському. Хоча це може здатися вигідним у короткостроковій перспективі як для роботодавців, так і для працівників, це має серйозні юридичні та фінансові наслідки. У цій статті ви дізнаєтеся, що робить роботу без контракту привабливою і чому це ризик, на який не варто йти.
Договір доручення (umowa zlecenia) — погодинна ставка у 2024 році
Коли ви шукаєте роботу або наймаєте людину на контрактній основі, одним із ключових факторів, які слід враховувати, є погодинна оплата праці. Правильне визначення ставок є важливим як для замовника, так і для виконавця. У цій статті ми розглянемо це питання. Дізнайтеся, скільки становить мінімальна погодинна ставка у 2024 році та чи підлягає обговоренню винагорода, розрахована залежно від кількості відпрацьованих годин.
Stefania Fedoriv
Зв’яжіться з нами