Oferujemy kompleksowe porady i artykuły dla pracodawców, które wspierają efektywne zarządzanie zespołem i rozwój firmy. Znajdziesz tu wskazówki dotyczące rekrutacji, motywowania pracowników oraz optymalizacji procesów biznesowych. Dowiedz się, jak przyciągać i zatrzymywać najlepsze talenty oraz jak prowadzić firmę ku sukcesowi.
Jakie obowiązki ciążą na pracodawcy wobec pracowników zdalnych?Jakie obowiązki ciążą na pracodawcy wobec pracowników zdalnych? Praca zdalna na dobre zagościła w polskiej rzeczywistości. Choć początkowo została wprowadzona jako rozwiązanie tymczasowe w czasie pandemii,...
L4 w 2025 roku: najważniejsze zmiany w zwolnieniach lekarskichL4 w 2025 roku: Jakie zmiany w prawie pracy warto znać? Nowy rok przyniesie sporo zmian w zakresie zwolnień lekarskich. Przygotowany przez Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej projekt ustawy...
Płaca minimalna w 2025 – szansa czy wyzwanie dla gospodarki?Płaca minimalna w 2025 – szansa czy wyzwanie dla gospodarki? Od 1 stycznia 2025 roku pracujący w Polsce zobaczą na swoich umowach nową kwotę minimalnego wynagrodzenia – 4666 zł brutto. Ta podwyżka odbije się...
Jakie obowiązki wynikają z RODO dla działu HR?Jakie obowiązki wynikają z RODO dla działu HR? Wprowadzenie w Europie RODO (Rozporządzenia o Ochronie Danych Osobowych) zrewolucjonizowało podejście do przetwarzania danych osobowych w firmach, w tym w działach HR. Działy...
Funkcja HR – wspierająca czy strategiczna w organizacji?Negatywne skutki zaniedbań w obszarze HR i rola strategii personalnej Negatywne skutki wieloletnich zaniedbań w obszarze HR, braku zrozumienia biznesu lub nieodpowiednich kompetencji są długoterminowe i...
Coaching kariery: czy warto? Sprawdź, jak rozwinąć swój potencjałCzy warto korzystać z pomocy coacha kariery? Stoisz przed ważną decyzją zawodową? A może czujesz, że Twoja kariera utknęła w martwym punkcie? Coach kariery może dać Ci dokładnie takie wsparcie, którego...
Ile pracują Holendrzy: wymiar godzin pracy w HolandiiTypowy tydzień pracy w Holandii — Ile godzin pracują Holendrzy? 32, a nie 40 godzin tygodniowo. Trzy, a nie jedna przerwa w ciągu dnia pracy. Plus pełne zrozumienie dla życia prywatnego pracowników – te liczby i...
Dokumenty dla pracowników na umowie B2B Jakie dokumenty muszą posiadać pracownicy na umowie B2B? Własna działalność gospodarcza i zatrudnienie na podstawie umowy B2B – dla jednych to przepustka do zawodowej wolności, dla innych – źródło niepotrzebnego stresu. Po...
System płac w Holandii: zarobki, płaca minimalnaSystem płac w Holandii: Minimalne wynagrodzenie i przeciętne zarobki w różnych branżach 2188,80 euro – tyle wynosi minimalna pensja w Holandii w 2024 roku. To ponad dwa razy więcej niż w Polsce. Ale holenderski system...
Zaufaj Ekspertom: Skuteczna rekrutacja kluczowych talentów w twojej firmieWybór odpowiedniego menedżera jest kluczowy dla rozwoju biznesu i każdej organizacji, dlatego proces rekrutacji kandydatów wyższego szczebla warto powierzyć ekspertom. Grupa Progres od lat...