Rekrutacja specjalistów IT i telekomunikacji

Rekrutacja specjalistów IT i telekomunikacji

utworzone przez | sty 13, 2018 | Aktualności, Dla Pracodawcy, Specjalizacja

Specjaliści IT i telekomunikacji

Dowiedz się więcej.

Rekrutacja specjalistów IT i telekomunikacji

Nasze działania skupiają się na kompleksowej obsłudze Klientów z branży IT i Telekomunikacji. Zespół dedykowany do projektów związanych z sektorem telekomunikacyjnym oraz technologii informatycznych rekrutuje pracowników na stanowiska specjalistyczne, które wymagają od nich ścisłej wiedzy związanej z obejmowanym stanowiskiem i działalnością firmy. Nasi konsultanci posiadają wieloletnie doświadczenie branżowe i mają świadomość bardzo szybkich zmian zachodzących w branży IT i Telekomunikacji, dlatego na bieżąco aktualizują swoją wiedzę o specjalistycznym rynku pracy. Naszym klientom rekomendujemy najlepszych kandydatów, którzy spełnią ich oczekiwania i chcą rozwijać się wspólnie z firmą, w której pracują.

Prowadzimy rekrutacje na stanowiska:

IT

  • Data Warehouse ETL Specjalist
  • Konsultant Business Inteligence
  • Konsultant IT
  • Project Manager
  • Net Development Engineer
  • Tester Oprogramowania
  • Inżynier ds. Lokalizacji Software
  • Consultant
  • Support Engineer
  • Application Maintenance Engineer
  • Java Programer
  • Oracle Developer Analityk Biznesowy
  • Analityk Systemowy
  • Programista Delphi
  • Programista Front–End
  • Programista C,C++
  • Product Manager
  • Starszy Administrator
  • Kierownik IT

Telekomunikacja

  • Kierownik Rozbudowy Infrastruktury Telekom
  • Contract Manager for Subcontractors
  • Head of Project Management
  • Project Manager
  • Inżynier ds. Rozwoju Sieci

ABY POZNAĆ NASZE METODY WSPÓŁPRACY

ZACHĘCAMY DO KONTAKTU:

NAPISZ WIADOMOŚĆ
NAPISZ WIADOMOŚĆ

Nasz Blog – Twój Progres w HR

Koszt zakwaterowania pracownika a składki zus i zaliczka na podatek dochodowy

Koszt zakwaterowania pracownika a składki zus i zaliczka na podatek dochodowy

, ,

Świadczenie realizowane jako zakwaterowanie pracowników w wynajmowanych pokojach lub mieszkaniach, w hotelach albo w innych punktach zbiorowego zakwaterowania, jest dodatkowym składnikiem wynagrodzenia, przekazywanym pracownikowi w formie innej niż pieniężna. To oznacza, że stanowi on podstawę wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe, a zasady jej ustalania reguluje § 3 rozporządzenia w sprawie szczegółowych zasad ustalania podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe.v

Wynagrodzeniowe krycie alimenciarzy

Wynagrodzeniowe krycie alimenciarzy

, ,

Surowe kary grożą pracodawcom, którzy pomagają ukryć dochody alimentacyjne pracownika.
Nowelizacja kodeksu pracy obowiązująca od 1 grudnia 2020 roku wprowadziła bolesne kary za wypłacanie osobie niepłacącej alimentów wyższego wynagrodzenia, niż wynika to z umowy. Celem zmian jest ograniczenie „wypłat pod stołem”, bez dokonania potrąceń alimentacyjnych.

form

    Zostaw swoje dane
    Skontaktujemy się z Tobą

    Rekrutacja specjalistów ds. kadr i płac

    Rekrutacja specjalistów ds. kadr i płac

    utworzone przez | sty 13, 2018 | Dla Pracodawcy, Specjalizacja

    Specjaliści ds. kadr i płac

    Dowiedz się więcej.

    Rekrutacja specjalistów ds. kadr i płac

    Dla Klientów poszukujących specjalistów z zakresu kadr i płac realizujemy projekty rekrutacyjne związane z tworzeniem zespołów składających się z Ekspertów doświadczonych w obszarze kadrowo-płacowym. Osoby zajmujące stanowiska ds. kadr i płac coraz częściej stają się partnerami dla swoich pracodawców i odgrywają w firmach kluczowe role. Dlatego wymagania wobec nich są szczególnie, a proces rekrutacji bywa skomplikowany i wielopoziomowy. Grupa Progres w swoim portfolio posiada projekty, związane z rekrutacją Specjalistów, realizowane dla Klientów z różnych obszarów biznesowych. Dzięki bogatemu doświadczeniu możemy wspierać przedsiębiorców w budowaniu zespołu pracowników o najwyższych kwalifikacjach i bogatym doświadczeniu u obsłudze kadrowo-płacowej.

    Prowadzimy rekrutacje na stanowiska:

    • Administration & Payroll Specialist
    • Financial Controlling Manager
    • Specjalista ds. Kadr i Płac
    • Dyrektor ds. Kadr I Płac

    ABY POZNAĆ NASZE METODY WSPÓŁPRACY

    ZACHĘCAMY DO KONTAKTU:

    NAPISZ WIADOMOŚĆ
    NAPISZ WIADOMOŚĆ

    Nasz Blog – Twój Progres w HR

    Koszt zakwaterowania pracownika a składki zus i zaliczka na podatek dochodowy

    Koszt zakwaterowania pracownika a składki zus i zaliczka na podatek dochodowy

    , ,

    Świadczenie realizowane jako zakwaterowanie pracowników w wynajmowanych pokojach lub mieszkaniach, w hotelach albo w innych punktach zbiorowego zakwaterowania, jest dodatkowym składnikiem wynagrodzenia, przekazywanym pracownikowi w formie innej niż pieniężna. To oznacza, że stanowi on podstawę wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe, a zasady jej ustalania reguluje § 3 rozporządzenia w sprawie szczegółowych zasad ustalania podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe.v

    Wynagrodzeniowe krycie alimenciarzy

    Wynagrodzeniowe krycie alimenciarzy

    , ,

    Surowe kary grożą pracodawcom, którzy pomagają ukryć dochody alimentacyjne pracownika.
    Nowelizacja kodeksu pracy obowiązująca od 1 grudnia 2020 roku wprowadziła bolesne kary za wypłacanie osobie niepłacącej alimentów wyższego wynagrodzenia, niż wynika to z umowy. Celem zmian jest ograniczenie „wypłat pod stołem”, bez dokonania potrąceń alimentacyjnych.

    form

      Zostaw swoje dane
      Skontaktujemy się z Tobą

      Rekrutacja pracowników obsługi klienta

      Rekrutacja pracowników obsługi klienta

      utworzone przez | sty 5, 2018 | Aktualności, Dla Pracodawcy, Specjalizacja

      Pracownicy obsługi klienta

      Dowiedz się więcej.

      Rekrutacja pracowników obsługi klienta

      Specjalizujemy się w rekrutacjach do Działów Obsługi Klienta i Call Center, w każdej branży. Nasz zespół posiada doświadczenie w sprawdzaniu umiejętności oraz predyspozycje pozwalające kandydatom rozpocząć pracę na stanowiskach związanych ze sprzedażą, wsparciem technicznym czy bieżącą obsługą klientów indywidualnych i partnerów biznesowych. Prowadzimy rekrutacje wieloetapowe oraz z krótkim terminem zamknięcia procesu. Wspieramy firmy na terenie całej Polski. Szeroka sieć kontaktów pozwala nam rekrutować kandydatów posiadających nie tylko wiedzę i doświadczenie, ale również predyspozycje do pracy związanej z kompleksową obsługą klienta.

      Prowadzimy rekrutacje na stanowiska:

      • Specjalista ds. Eksportu
      • Customer Service
      • Customer Service Manager
      • Lider Działu Obsługi Klienta

      ABY POZNAĆ NASZE METODY WSPÓŁPRACY

      ZACHĘCAMY DO KONTAKTU:

      NAPISZ WIADOMOŚĆ
      NAPISZ WIADOMOŚĆ

      Nasz Blog – Twój Progres w HR

      Koszt zakwaterowania pracownika a składki zus i zaliczka na podatek dochodowy

      Koszt zakwaterowania pracownika a składki zus i zaliczka na podatek dochodowy

      , ,

      Świadczenie realizowane jako zakwaterowanie pracowników w wynajmowanych pokojach lub mieszkaniach, w hotelach albo w innych punktach zbiorowego zakwaterowania, jest dodatkowym składnikiem wynagrodzenia, przekazywanym pracownikowi w formie innej niż pieniężna. To oznacza, że stanowi on podstawę wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe, a zasady jej ustalania reguluje § 3 rozporządzenia w sprawie szczegółowych zasad ustalania podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe.v

      Wynagrodzeniowe krycie alimenciarzy

      Wynagrodzeniowe krycie alimenciarzy

      , ,

      Surowe kary grożą pracodawcom, którzy pomagają ukryć dochody alimentacyjne pracownika.
      Nowelizacja kodeksu pracy obowiązująca od 1 grudnia 2020 roku wprowadziła bolesne kary za wypłacanie osobie niepłacącej alimentów wyższego wynagrodzenia, niż wynika to z umowy. Celem zmian jest ograniczenie „wypłat pod stołem”, bez dokonania potrąceń alimentacyjnych.

      form

        Zostaw swoje dane
        Skontaktujemy się z Tobą

        Rekrutacja pracowników bankowości i finansów

        Rekrutacja pracowników bankowości i finansów

        utworzone przez | sty 5, 2018 | Dla Pracodawcy

        Specjaliści bankowości i finansów

        Dowiedz się więcej.

        Rekrutacja pracowników bankowości i finansów

        Specjaliści zajmujący się finansami i bankowością cechują się dokładnością, uczciwością i kreatywnością, są odporni na stres, chcą się rozwijać i potrafią szybko rozwiązać pojawiający się problem. Podobnie jak zespół zajmujący się w naszej firmie rekrutacją wykwalifikowanych pracowników dedykowanych bankowości oraz finansom, który posiada doświadczenie w rekrutacjach z tego obszaru.Na bieżąco aktualizujemy naszą wiedzę o rynku pracy w bankowości i finansach, analizujemy go pod kątem ogólnopolskim jak i lokalnym. Dzięki temu posiadamy pełny obraz sytuacji pozwalający sprawdzić kwalifikacje kandydatów i rekomendować naszym Klientom jedynie tych spełniających oczekiwania wobec specjalistów na stanowiska w sektorze Finansów i Bankowości.

        Prowadzimy rekrutacje na stanowiska:

        • Księgowy AR/AP/GL
        • Dyrektor Finansowy
        • Kontroler Finansowy
        • Dyrektor Działu Usług Rachunkowych
        • Główna Księgowa
        • Analityk Finansowy
        • Samodzielna Księgowa
        • Bankier ds. Sprzedaży Telefonicznej
        • Doradca Klienta
        • Specjalista ds. Ryzyka Kredytowego
        • Specjalista ds. Compliance
        • Dyrektor / Kierownik Oddziału
        • Kierownik Regionu
        • Dyrektor ds. Windykacji
        • Dyrektor Regionalnego Centrum sprzedaży
        • Doradca Finansowy
        • Makler Giełdowy

        ABY POZNAĆ NASZE METODY WSPÓŁPRACY

        ZACHĘCAMY DO KONTAKTU:

        NAPISZ WIADOMOŚĆ
        NAPISZ WIADOMOŚĆ

        Nasz Blog – Twój Progres w HR

        Koszt zakwaterowania pracownika a składki zus i zaliczka na podatek dochodowy

        Koszt zakwaterowania pracownika a składki zus i zaliczka na podatek dochodowy

        , ,

        Świadczenie realizowane jako zakwaterowanie pracowników w wynajmowanych pokojach lub mieszkaniach, w hotelach albo w innych punktach zbiorowego zakwaterowania, jest dodatkowym składnikiem wynagrodzenia, przekazywanym pracownikowi w formie innej niż pieniężna. To oznacza, że stanowi on podstawę wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe, a zasady jej ustalania reguluje § 3 rozporządzenia w sprawie szczegółowych zasad ustalania podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe.v

        Wynagrodzeniowe krycie alimenciarzy

        Wynagrodzeniowe krycie alimenciarzy

        , ,

        Surowe kary grożą pracodawcom, którzy pomagają ukryć dochody alimentacyjne pracownika.
        Nowelizacja kodeksu pracy obowiązująca od 1 grudnia 2020 roku wprowadziła bolesne kary za wypłacanie osobie niepłacącej alimentów wyższego wynagrodzenia, niż wynika to z umowy. Celem zmian jest ograniczenie „wypłat pod stołem”, bez dokonania potrąceń alimentacyjnych.

        form

          Zostaw swoje dane
          Skontaktujemy się z Tobą

          Rekrutacja inżynierów

          Rekrutacja inżynierów

          utworzone przez | sty 5, 2018 | Aktualności, Dla Pracodawcy, Specjalizacja

          Inżynierzy

          Dowiedz się więcej.

          Rekrutacja inżynierów

          Rynek pracy w branży inżynieryjnej rozwija się bardzo dynamicznie, powstają nowe firmy, tworzone są ściśle specjalistyczne zawody, a postęp technologiczny wymaga tworzenia dodatkowych stanowisk pracy. Oczekiwania pracodawców poszukujących osób posiadających doświadczenie z dziedziny inżynierii są zróżnicowane i uzależnione od specyfiki danej firmy. Znamy realia rynku pracy w sektorze Inżynierii, koncentrujemy swoje działania na stałym monitorowaniu zachodzących w nim zmian oraz badaniu oczekiwań pracodawców i pracowników względem ich przyszłej współpracy. Posiadamy wiedzę i doświadczenie, które pozwalają nam na skuteczne rekrutowanie Specjalistów, Menedżerów oraz Dyrektorów o wysokich kwalifikacjach technicznych dedykowanych branży, w której działa Twoja firma.

          Prowadzimy rekrutacje na stanowiska:

          • Inżynier Jakości
          • Inżynier Procesu
          • Technolog
          • Inżynier Mechanik
          • Inżynier Utrzymania Ruchu
          • Konstruktor
          • Inżynier Automatyk
          • Inżynier Produkcji
          • Inżynier Robotyk
          • Inżynier Elektryk
          • Inżynier ds. Ciągłego Doskonalenia
          • Inżynier ds. Badań
          • Laborant

          ABY POZNAĆ NASZE METODY WSPÓŁPRACY

          ZACHĘCAMY DO KONTAKTU:

          NAPISZ WIADOMOŚĆ
          NAPISZ WIADOMOŚĆ

          Nasz Blog – Twój Progres w HR

          Koszt zakwaterowania pracownika a składki zus i zaliczka na podatek dochodowy

          Koszt zakwaterowania pracownika a składki zus i zaliczka na podatek dochodowy

          , ,

          Świadczenie realizowane jako zakwaterowanie pracowników w wynajmowanych pokojach lub mieszkaniach, w hotelach albo w innych punktach zbiorowego zakwaterowania, jest dodatkowym składnikiem wynagrodzenia, przekazywanym pracownikowi w formie innej niż pieniężna. To oznacza, że stanowi on podstawę wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe, a zasady jej ustalania reguluje § 3 rozporządzenia w sprawie szczegółowych zasad ustalania podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe.v

          Wynagrodzeniowe krycie alimenciarzy

          Wynagrodzeniowe krycie alimenciarzy

          , ,

          Surowe kary grożą pracodawcom, którzy pomagają ukryć dochody alimentacyjne pracownika.
          Nowelizacja kodeksu pracy obowiązująca od 1 grudnia 2020 roku wprowadziła bolesne kary za wypłacanie osobie niepłacącej alimentów wyższego wynagrodzenia, niż wynika to z umowy. Celem zmian jest ograniczenie „wypłat pod stołem”, bez dokonania potrąceń alimentacyjnych.

          form

            Zostaw swoje dane
            Skontaktujemy się z Tobą

            10 przemówień na TEDx, które pomogą Ci osiągnąć sukces

            10 przemówień na TEDx, które pomogą Ci osiągnąć sukces

            utworzone przez | sty 5, 2018 | Aktualności, Artykuł, Dla Pracodawcy, Dla Pracownika

            10 przemówień na TEDx, które pomogą Ci osiągnąć sukces

            PROGRES

            Inspirujące przemówienia na TEDx

            Przemówienia TEDx są jednymi z najpopularniejszych nagrań w sieci. Relacje z tych kreatywnych spotkań można nazwać skarbnicą motywacji, choć prelegenci nie mówią tylko o biznesie. To, co można o tych fragmentach powiedzieć, to to, że potrafią zmienić nastawienie, a co za tym idzie – pomóc osiągnąć sukces.

            Oto prawdziwa moc inspiracji.
            Angela Lee Duckworth o mocy pasji i wytrwałości. I o tym, że nie tylko wysokie IQ jest gwarancją powodzenia i sukcesu.
            https://www.ted.com/talks/angela_lee_duckworth_the_key_to_success_grit?

            Amy Cuddy i jej przemówienie na TEDx

            Amy Cuddy, psycholog społeczny, mówi o mowie ciała, gestach, minach, które kształtują to, jak inni nas postrzegają. Jej wskazówki pozwolą poprawić swoją pewność siebie.
            https://www.ted.com/talks/amy_cuddy_your_body_language_shapes_who_you_are?

            Alain de Botton pyta, czym faktycznie jest sukces, a czym porażka. Czy brak sukcesu to porażka? Co się opłaca? Mowa jest też o przyjemności płynącej z pracy. https://www.ted.com/talks/alain_de_botton_a_kinder_gentler_philosophy_of_success?

            Kolejna przemowa o sukcesie, tym razem John Wooden zachęca do tego, by robić to, co jest dobre dla nas samych. https://www.ted.com/talks/john_wooden_on_the_difference_between_winning_and_success?

            Elizabeth Gilbert, autorka słynnej książki ,,Jedz, módl się i kochaj’’, ma za sobą lata porażek. Dziś mówi o tym, jak pracować nad swoim sukcesem, niezależnie od wyników.
            https://www.ted.com/talks/elizabeth_gilbert_success_failure_and_the_drive_to_keep_creating?

            Julie Burstein rozmawia z kreatywnymi ludźmi o życiu, do rozmowy zaprosiła: filmowca Mira Nair, pisarza Richarda Forda, rzeźbiarza Richarda Serry i fotografa Joela Meyerowitza. https://www.ted.com/talks/julie_burstein_4_lessons_in_creativity?

            David Kelley opowiada o swojej ścieżce kariery zaznaczając, że kreatywność nie jest cechą nielicznych oraz mówi o tym, jak ważna jest pewność siebie w procesie twórczym.
            https://www.ted.com/talks/david_kelley_how_to_build_your_creative_confidence?

            Richard Branson, jeden z najbardziej znanych nie tylko biznesmanów, ale też liderów, pracodawców i kreatywnych umysłów, opowiada o swojej karierze, sukcesach i porażkach. I o tym, jak to jest być multimilionerem. https://www.ted.com/talks/richard_branson_s_life_at_30_000_feet?

            Simon Sinek podaje przykład Martina Luthera Kinga i Steve’a Jobsa jako liderów, którzy inspirują innych. I mówi o modelu inspirującego przywództwa.
            https://www.ted.com/talks/simon_sinek_how_great_leaders_inspire_action?

            Podobno nie ma sukcesu bez work-life balance. Czy to prawda? Nigel Marsh mówi, że życiowa równowaga jest zbyt ważna, aby to pracodawca o niej decydował.
            https://www.ted.com/talks/nigel_marsh_how_to_make_work_life_balance_work?

            Powodzenia!

             

            Więcej wpisów

            Koszt zakwaterowania pracownika a składki zus i zaliczka na podatek dochodowy

            Koszt zakwaterowania pracownika a składki zus i zaliczka na podatek dochodowy

            , ,

            Świadczenie realizowane jako zakwaterowanie pracowników w wynajmowanych pokojach lub mieszkaniach, w hotelach albo w innych punktach zbiorowego zakwaterowania, jest dodatkowym składnikiem wynagrodzenia, przekazywanym pracownikowi w formie innej niż pieniężna. To oznacza, że stanowi on podstawę wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe, a zasady jej ustalania reguluje § 3 rozporządzenia w sprawie szczegółowych zasad ustalania podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe.v

            Wynagrodzeniowe krycie alimenciarzy

            Wynagrodzeniowe krycie alimenciarzy

            , ,

            Surowe kary grożą pracodawcom, którzy pomagają ukryć dochody alimentacyjne pracownika.
            Nowelizacja kodeksu pracy obowiązująca od 1 grudnia 2020 roku wprowadziła bolesne kary za wypłacanie osobie niepłacącej alimentów wyższego wynagrodzenia, niż wynika to z umowy. Celem zmian jest ograniczenie „wypłat pod stołem”, bez dokonania potrąceń alimentacyjnych.

            Wyrażam zgodę na przetwarzanie podanych przeze mnie danych osobowych przez Grupę Progres Sp. z o.o. Administratora danych osobowych, w celach związanych z uczestnictwem w konferencjach i innych wydarzeniach oraz w celach marketingowych i statystycznych, przesłania informacji handlowych. Wyrażam zgodę na udostępnienie moich danych osobowych partnerom Grupy Progres Sp. z o.o, w celu otrzymywania od nich informacji handlowych. Więcej informacji na temat celu i sposobu przetwarzania Państwa danych osobowych przez Grupę Progres Sp. z o.o znajduje się TUTAJ.