Jestem PRO
– Marta realizuje nowe strategie
Spis treści
Moją pasją są planszówki, gry planszowe. Zrodziło się to, gdy miałam 5 lat, wówczas dużo grałam z moją mamą, która była na urlopie macierzyńskim. Potem tradycją stało się to, że na różne okazje dostawałam w prezencie gry planszowe. Z czasem ze zwykłego grzybobrania i chińczyka zaczęłam grać w gry ekonomiczne i strategiczne ? Na dzień dzisiejszy wraz ze znajomymi umawiamy się na całe dnie i czasem noce, żeby grać. Moją ulubioną grą są Osadnicy z Catanu, głównie z powodów sentymentalnych, ponieważ była to moja pierwsza gra ekonomiczna, jaką dostałam.
Jak udaje Ci się zachować work-life balance?
Udaje mi się dzięki hobby, które często po pracy pochłania mnie w taki sposób, że skupiam się tylko na nim i nie myślę o pracy.
Okazało się, że przysługują Ci dodatkowe dwa dni wolnego, które musisz wykorzystać od razu. Na co je wykorzystasz?
Wynajmę domek na Kaszubach lub wezmę namiot i razem ze znajomymi pojadę grać w planszówki. Cały dzień i całą noc, uwielbiam takie resety od życia codziennego.
Co dodaje Ci energii rano? Kawa, poranny jogging czy może coś innego?
Codziennie rano przyjeżdżam do pracy rowerem, a potem piję dużą szklankę wody.
Jaką czynność wykonujesz jako pierwszą po przyjściu do pracy?
Włączam komputer.
Co daje Ci największą motywację do działania?
Osiąganie wyznaczonych wcześniej celów związanych z rozwojem osobistym, jak i zawodowym.
Z jakimi ludźmi najlepiej Ci się pracuje i dlaczego?
Z bobrami i wydrami hehe. Z osobami o takich typach osobowości jak właśnie bóbr i wydra pracuje mi się najlepiej. Z bobrem, ponieważ są to osoby analityczne, logiczne, precyzyjne, natomiast z wydrą, ponieważ są to osoby towarzyskie, kreatywne, pełne entuzjazmu.
Jak opiszesz swój styl pracy?
„Bądź Doskonały” i „Śpiesz się” są to dwa style pracy według Julie Hay, które pasują do mnie.
Styl „bądź doskonały”, opisuje mój styl pracy, ponieważ lubię jasność, przejrzystość i celowość w działaniu.
Natomiast „Śpiesz się” charakteryzuje mnie dlatego, że jestem dynamiczna, lubię wielozadaniowość i nabieram energii pod wpływem wyzwań.
Co w ciągu ostatniego tygodnia dało Ci najwięcej satysfakcji?
Nowe zadania i wyzwania w pracy, a ponadto zastosowanie nowej strategii w grze planszowej „Rosyjskie Koleje” co dało mi kolejne zwycięstwo ?
Jakim zwierzęciem chciałbyś być i dlaczego?
Kotem, ponieważ jest to zwierzę niezależne, stawia na swoim, a ponadto jest wrażliwe i empatyczne.
Więcej wpisów
Nowe rozporządzenia od 1 grudnia 2025 r. – kolejny etap reformy rynku pracy cudzoziemców w Polsce
Z dniem 1 grudnia 2025 r. wchodzą w życie rozporządzenia Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej, które stanowią kolejny etap wdrażania nowej ustawy o dopuszczalności powierzania pracy cudzoziemcom.
Umiejętności ludzkie vs. automaty: w co inwestują działy HR?
Empatia, kreatywność, adaptacja: kompetencje, których nie zastąpi AI. Sprawdź, jak HR w 2025 roku łączy automatyzację z rozwojem umiejętności ludzkich.: Empatia, kreatywność, adaptacja: kompetencje, których nie zastąpi AI. Sprawdź, jak HR w 2025 roku łączy automatyzację z rozwojem umiejętności ludzkich.
Transparentność płac i sprawiedliwość w pracy: EVP 2025
Transparentność wynagrodzeń i sprawiedliwość w miejscu pracy stają się fundamentem EVP w 2025. Nowe przepisy, trendy HR i wskazówki dla pracodawców.


