Już 18 lat jesteśmy z Wami!
2020 rok jest dla nas szczególny, jubileuszowy. Już 18 lat jesteśmy z Wami.
23 września osiągniemy „wiek dojrzałości” – tego dnia powstała nasza firma i jej siedziba w Pruszczu Gdańskim. Z tej okazji nasi pracownicy i klienci podzielili się swoimi wspomnieniami…
18 lat doświadczenia
18 lat doświadczeń w szerokim obszarze usług HR i współpracy z licznymi klientami to dla nas ogromny sukces, jak i wyzwanie. To również poczucie odpowiedzialności, by sprostać oczekiwaniom naszych klientów i kandydatów oraz świadczyć na najwyższym poziomie nowoczesne usługi w zakresie: pracy tymczasowej, doradztwa biznesowego, szkoleń i rozwoju pracowników, rekrutacji, optymalizacji procesów i kosztów zatrudnienia.
Spis treści
Sukces naszej firmy to przede wszystkim pracownicy, którzy ją tworzą. Nasi specjaliści z różnych obszarów, każdego dnia dbają o to, by dostarczać naszym klientom najwyższą jakość usług. To oni na co dzień swoją pracą i determinacją pokazują, że wysoki poziom etyki, kompetencji i zaangażowania to najważniejszy kapitał Grupy Progres.
Poznajcie nas
Korzystając z okazji, chcemy Wam pokazać ludzi, z którymi dotarliśmy tak daleko.
Dlatego przeprowadziliśmy serię wywiadów z naszymi pracownikami i klientami, w których opowiedzieli o najważniejszych wydarzeniach z życia firmy, z ich perspektywy. Podzielili się z nami tym, co wspominają najlepiej, co zyskali, a co było dla nich największym wyzwaniem na przestrzeni tych lat.
Zachęcamy do śledzenia naszej strony, gdzie wkrótce pojawi się pierwszy jubileuszowy wywiad.
Poznaj historię naszej firmy: Historia Grupy Progres
Więcej wpisów
RODO w HR: obowiązki działów zajmujących się rekrutacją
Poznaj obowiązki działu HR wynikające z RODO. Sprawdź, jak zgodnie z prawem przetwarzać dane pracowników i kandydatów: czego unikać i jakie procedury wdrożyć.
Funkcja HR – wspierająca czy strategiczna w organizacji?
Zaniedbania w obszarze HR mogą prowadzić do długoterminowych strat i niewykorzystanego potencjału firmy. Przeczytaj artykuł autorstwa Anny Pietraszko — stratega, skutecznego praktyka i doradcy biznesu specjalizującego się w projektowaniu i wdrażaniu strategii personalnych — i dowiedz się, jak właściwa strategia personalna oraz efektywne zarządzanie zasobami ludzkimi zwiększają przewagę konkurencyjną i przygotowują organizację na każde wyzwanie.
Coaching kariery: czy warto? Sprawdź, jak rozwinąć swój potencjał
Zastanawiasz się nad współpracą z coachem kariery? Sprawdź, co realnie zyskasz, kiedy warto zdecydować się na sesje i jak wybrać najlepszego specjalistę.