Specjaliści ds. sprzedaży i marketingu
Dowiedz się więcej.
Rekrutacja specjalistów sprzedaży i marketingu
Skuteczna sprzedaż oraz działania marketingowe rozpoczynają się nie podczas budowania strategii projektów, ale dużo wcześniej – już na etapie, w którym prowadzimy rekrutację na stanowiska związane ze sprzedażą i marketingiem. Znalezienie najlepszych sprzedawców czy managerów jest kluczowe dla firm chcących odnieść sukces w branży. Osoby, które zatrudniamy mają bowiem realny wpływ na wyniki finansowe firmy i mogą przyczynić się do jego znaczącego wzrostu. Nasi konsultanci rekrutują Specjalistów z zakresu sprzedaży i marketingu, którzy obok wiedzy i doświadczenia posiadają bogate portfolio projektów realizowanych z sukcesem.
Prowadzimy rekrutacje na stanowiska:
- Key Account Manager
- Specjalista ds. E-marketingu
- Brand Manager
- Digital Marketing/SEO/Brand
- Dyrektor ds. Sprzedaży
- Dyrektor Marketingu
- Kierownik Regionu Sprzedaży
- Call Center Manager
- Kierownik Sieci Sprzedaży
- Doradca Techniczno-Handlowy
- Inżynier Sprzedaży
- International KAM
- Sales Manager
ABY POZNAĆ NASZE METODY WSPÓŁPRACY
ZACHĘCAMY DO KONTAKTU:
Nasz Blog – Twój Progres w HR
Co zabrać do pracy w Holandii? Lista niezbędnych rzeczy
Wyjazd do pracy za granicą to ekscytująca przygoda, ale też spore wyzwanie logistyczne. Planowanie nowego życia w innym kraju wiąże się z wieloma kwestiami, a jedną z nich jest pakowanie. Co zabrać ze sobą, aby ułatwić sobie start w nowej rzeczywistości? Na szczęście nie musisz się o to martwić! Przygotowaliśmy dla Ciebie listę niezbędnych rzeczy, które pomogą Ci spakować się mądrze i bez stresu.
Wyjazd do pracy do Holandii. O czym pamiętać?
Planowanie wyjazdu do pracy w Holandii to spore wyzwanie, ale też świetna okazja do zdobycia nowych doświadczeń zawodowych i życiowych. Przeprowadzka do innego kraju wymaga dokładnego przygotowania, zwłaszcza jeśli chodzi o sprawy zawodowe i codzienne życie. O czym pamiętać i co zabrać ze sobą na wyjazd do pracy za granicę?
Payroll, czyli obsługa kadrowo-płacowa — outsourcing formalności związanych z zatrudnieniem
Outsourcing zarządzania kadrą i procesami płacowymi staje się coraz bardziej popularnym rozwiązaniem wśród przedsiębiorców, którzy chcą skupić się na kluczowych aspektach działalności, jednocześnie dbając o profesjonalną obsługę kadrowo-płacową w swojej firmie. Jest to możliwe dzięki usłudze Payroll. Sprawdź, na co możesz liczyć, decydując się na outsourcing kadrowo-płacowy i kiedy warto to zrobić.