Rekrutacja pracowników budowlanych
Jak wygląda rekrutacja do firmy budowlanej w Grupie Progres?
Spis treści
Rozwój infrastruktury, licznie realizowane projekty modernizacyjne i restrukturyzacyjne powodują wzrost sektora budowlanego i nieruchomościowego. Ten obszar rynku jest szeroki i potrzebuje zarówno wyspecjalizowanych pracowników tymczasowych, jak i stałych. Nasi konsultanci poszukują specjalistów najbardziej cenionych w branży, którzy cechują się dokładnością i sumiennością, a swoją wiedzę i doświadczenie wykorzystają w pracy u naszych Klientów. Zespół prowadzący rekrutacje do tych sektorów doskonale zna branżę nieruchomości i budownictwa, dzięki temu potrafimy zweryfikować umiejętności i wiedzę kandydatów, którzy aplikują do pracy w Twojej firmie. Z sukcesem kończymy proces rekrutacji dla Klientów z branży budownictwa i nieruchomości.
Gdzie szukać pracowników budowlanych – poniżej lista stanowisk, na które aktualnie prowadzimy rekrutację:
Budownictwo
- Dyrektor Zarządzający
- Project Manager
- Inżynier Budowy
- Procurement Manager
- Architekt
- Ekspert ds. Zakupu Nieruchomości
- Asystentka Budowy
- Projektant Drogowy
- Kosztorysant
- Kreślarz CAD
- Inspektor Nadzoru
- HVAC Designer
- Predevelopment Specialist
- Quantity Surveyor
- Property Manager
- Site Coordinator
- Kierownik Budowy
Nieruchomości
- Ekspert ds. Zakupu Nieruchomości
ABY POZNAĆ NASZE METODY WSPÓŁPRACY
ZACHĘCAMY DO KONTAKTU:
Nasz Blog – Twój Progres w HR
Candidate experience w praktyce – czego oczekują kandydaci, a co oferują pracodawcy
Rekrutacja widziana oczami kandydata i z perspektywy firmy często wygląda zupełnie inaczej. Kandydaci oczekują sprawnej komunikacji, szybkiego feedbacku i jasnych zasad, podczas gdy pracodawcy skupiają się głównie na dopasowaniu kompetencji do stanowiska. Skąd biorą się te rozbieżności i jak można je ograniczyć, by poprawić doświadczenie obu stron procesu rekrutacyjnego?
Presja czasu a ryzyko błędów w zatrudnianiu cudzoziemców – jak ich unikać?
Początek roku 2026 to dla wielu pracodawców okres wyjątkowo intensywny.
Zmiany w przepisach dotyczących cudzoziemców, zapowiedzi nowych regulacji – w szczególności w zakresie zatrudniania obywateli Ukrainy – powodują naturalny niepokój i presję, aby działać szybko. I właśnie w tym momencie pojawia się największe ryzyko.
Czy umowa o pracę tymczasową wlicza się do emerytury?
Sprawdź, jak praca tymczasowa wpływa na kapitał emerytalny, staż pracy i rozliczenia w ZUS oraz jakie są różnice w stosunku do umów cywilnoprawnych.