Agencja pracy tymczasowej i stałej
Szukasz
pracy?
najlepszych ofert w kraju
Szukasz
pracownika?
Twojego biznesu
Agencja pracy Grupa Progres zapewnia kompleksową obsługę HR
Od 2002 roku firmie zaufało ponad 1300 firm. Rocznie zatrudnia 20 tysięcy pracowników. Grupa Progres w 2015 roku wdrożyła w życie autorskie wydarzenie – Kurs na HR. To ekspercka debata środowisk nauki, biznesu i władz samorządowych.
W 2019 roku Grupa Progres znalazła się na pierwszym miejscu wśród Agencji Pracy w Polsce wg rankingu Book of Lists. W tym samym roku zdobyliśmy nagrodę główną – Outsourcing Stars w konkursie dla sektora Nowoczesnych Usług dla Biznesu.
Ukraińcy w Polsce w 2023 roku. Co dalej?
Do 24 lutego 2022 roku granicę Polski przekroczyło 14,6 mln Ukraińców. Obecnie szacuje się, że mieszka ich 3 mln, z czego połowa była tu przed wybuchem wojny. Zapytaliśmy ich, jakie mają doświadczenia z edukacją i służbą zdrowia w naszym kraju.
Zapewniamy kompleksową obsługę HR
Znajdzie dla Ciebie wykwalifikowanych Dyrektorów, Managerów, Ekspertów i Specjalistów dopasowanych do oczekiwań organizacji. Zapewniamy kandydatów na stanowiska wyższego i średniego szczebla. W naszych strukturach pracują eksperci w zakresie rekrutacji stałych specjalizujący się w wielu branżach jak i działach wewnątrz organizacji.
Dzięki Progres HR zyskasz zespół dopasowany do Twoich potrzeb. W ramach współpracy oferujemy zatrudnienie pracowników tymczasowych z Polski i zagranicy. Ograniczamy koszty oraz wydatki związane z rekrutacją i rotacją pracowników.
Progres Consulting HR i Szkolenia szkoli, doradza i wspiera działy HR naszych Klientów. Realizujemy projekty coachingu i doradztwa personalnego. Dzięki stałej współpracy ze specjalistami z różnych branż wspieramy firmy w budowaniu długofalowych strategii wizerunkowych i kompetencyjnych.
Progres Advanced Solutions to usługi legalizacji zatrudnienia, payroll, outsourcing procesów biznesowych dla firm produkcyjnych, logistycznych i automotive zatrudniających duże grupy pracowników. Oferujemy przemyślane i precyzyjnie zaplanowane działania, zorientowane na podniesienie jakości i wydajności procesów.
biznesowi
zaufanie największych i najlepszych firm z każdej branży w Polsce
Rok 2022 w liczbach
ponad
osób zatrudnionych w pracy tymczasowej
ponad
nowych kandydatów
ponad
godzin przepracowanych przez pracowników pracy tymczasowej
Nastroje i koniunktura vs. rekrutacyjna rzeczywistość
Przez krajowy rynek pracy i polską gospodarkę przebiega wyraźna granica dzieląca branże na te, które – mimo dynamicznej sytuacji – nadal mają się całkiem dobrze oraz te znajdujące się w gorszej sytuacji. Co widać również w rekrutacji. Mimo osłabienia popytu na pracowników nadal wiele wolnych miejsc czeka w branży spożywczej, handlu detalicznym, produkcji czy logistyce.
Oświadczenie o powierzeniu wykonywania pracy w 2023 roku. Kluczowe informacje i najczęściej zadawane pytania
Planujesz zatrudnić pracownika z Armenii, Białorusi, Gruzji, Mołdawii lub Ukrainy? Dowiedz się, kiedy i jak można to zrealizować za pomocą oświadczenia o powierzeniu pracy.
Kto nie otrzyma wizy korespondencyjnej? Ostatnie zmiany w polskich placówkach dyplomatycznych
Kwestia legalności pobytu obywateli Ukrainy wciąż pozostaje niezmiennie ważnym, a zarazem często problematycznym tematem. Są to kwestie faktyczne polegające na niejasnym statusie pobytowym obywateli Ukrainy, którzy wjechali do Polski przed wybuchem wojny.