fbpx

Good luck.

Good Job
Logo Grupa Progres
LinkedIn

Dla naszego klienta, z branży odzieżowej, poszukujemy kandydatów na stanowisko:

Department Controller

Chlebnia, województwo mazowieckie;

Wymagania

Wymagania

  • 2-3 lata na podobnej pozycji
  • silne analityczne zdolności aby połączyć dane z różnych źródeł i aby je zmienić w działania
  • motywacja do działania
  • komunikatywna znajomość języka angielskiego
  • bardzo dobra znajomość Excela 
Obowiązki

Zakres obowiązków

Jeśli....

  • jesteś zainteresowany maksymalizacją opłacalności operacji logistycznych poprzez ustalanie i monitorowanie celów finansowych i niefinansowych oraz kluczowych wskaźników wydajności,

    możesz zapewnić dokładne planowanie / budżetowanie kosztów, wydatków inwestycyjnych i kluczowych wskaźników wydajności,
  • chcesz monitorować wydajność procesów logistycznych (KPI) i formułować wnioski / rekomendacje,
  • chcesz poprawić wydajność swojego działu, zapewniając wiedzę specjalistyczną na temat wszystkich finansowych aspektów działalności (np. cyklu zakupów, środków trwałych, kosztów operacyjnych, sprawozdawczości itp.),
  • będziesz w stanie wspierać proces decyzyjny poprzez opracowywanie analiz scenariuszowych i doraźnych,
  • jesteś zainteresowany identyfikacją, wdrażaniem i optymalizacją kosztów i optymalizacji procesów we współpracy z zespołem działu,
  • chcesz zapewnić poprawność przetwarzania zamówień zakupu, faktur i procedur zamknięcia na koniec miesiąca.

To zapraszamy do aplikacji!

Oferujemy

Oferujemy

  • możliwości rozwoju
  • prywatną opiekę medyczną
  • dofinansowanie do karty sportowej i lunchu

BRANŻA

Inne

RODZAJ PRACY

praca stała

LOKALIZACJA

Chlebnia, województwo mazowieckie;

NUMER REFERENCYJNY

MT/CHL/DEPARTMENT

DATA DODATNIA

2020-01-17

APLIKUJ


Informujemy, iż niniejsza oferta jest ofertą pracy stałej.
Widniejemy w Krajowym Rejestrze Agencji Zatrudnienia pod numerem 8209.
Administratorem danych osobowych zawartych w dokumentach aplikacyjnych jest HR Poland Sp. z o.o. z siedzibą przy al. Grunwaldzkiej 411, 80-309 Gdańsk, e-mail:kontakt@grupaprogres.pl (zwana dalej Spółką). Spółka powołała Inspektora Ochrony Danych – dane kontaktowe: adres korespondencyjny: al. Grunwaldzka 411, 80 – 309 Gdańsk, e-mail: iod@grupaprogres.pl. Dane osobowe będą przetwarzane w związku z prowadzeniem bieżącej, a po wyrażeniu zgody przyszłych rekrutacji na podstawie art.6 ust 1 pkt a, a w zakresie wizerunku – art. 9 ust. 1 pkt. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO). Dane osobowe będą przechowywane do czasu cofnięcia zgody kandydata na przetwarzanie jego danych w tych celach, ale w przypadku rekrutacji nie dłużej niż 2 lata. Dane osobowe mogą być ujawnione pracownikom lub współpracownikom Spółki, jak też podmiotom udzielającym wsparcia Spółce na zasadzie zleconych usług i zgodnie z zawartymi umowami powierzenia oraz podmiotom uprawnionym na podstawie przepisów prawa. Każda osoba posiada prawo dostępu do treści swoich danych i ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych lub do wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania, prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania. Osoba, której dane dotyczą, ma prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, gdy uzna, iż przetwarzanie jej danych osobowych narusza przepisy RODO. Podanie danych w zakresie wskazanym w dokumentach aplikacyjnych jest dobrowolne, ale niezbędne w celu uczestnictwa w procesach rekrutacyjnych.

BRANŻA

Inne

RODZAJ PRACY

praca stała

LOKALIZACJA

Chlebnia, województwo mazowieckie;

NUMER REFERENCYJNY

MT/CHL/DEPARTMENT

DATA DODATNIA

2020-01-17

;